Lisa Ekström

Energi och engagemang som får förändring att hända

Lisa Ekström är en prisbelönt föreläsare med lång erfarenhet av ledarskap, medarbetarskap och förändringsarbete. En stor del av sin ledarerfarenhet har hon från SAS, där hon framgångsrikt arbetade med utveckling och förändring inom försäljning och kundservice.

På scen är Lisa karismatisk, energisk och medryckande. Hon varvar erfarenheter från verkligheten med aha-upplevelser, skratt och konkreta perspektiv på vad som krävs för att människor faktiskt ska vilja vara med och bidra när en organisation förändras.

För verksamheter som står inför en större förändring och behöver skapa engagemang, motivation och en gemensam riktning är Lisa ett starkt val.

Förändring börjar med människorna

En central del i Lisas budskap är att varje människa i en organisation har betydelse för resultatet. Förändring är inte bara en fråga för ledningen – den skapas genom de attityder, beteenden och val som görs varje dag.

Lisa ger deltagarna förståelse för det egna ansvaret och den egna möjligheten att påverka. Hon gör det som kan kännas svårt och komplicerat mer hanterbart och inspirerar människor att våga ta steget utanför sin komfortzon.

Hennes egen inställning sammanfattas väl i orden:

”Svårt är kul!”

För Lisa behöver kultur- och attitydförändringar varken vara skrämmande eller ta onödigt lång tid. Hon ser möjligheterna i utmaningen och visar hur både ledare och medarbetare kan bidra till utveckling och skapa bestående resultat.

Prisbelönt förändringsledare och föreläsare

Lisa har uppmärksammats flera gånger för både sitt förändringsarbete och sin förmåga som föreläsare. Hon har bland annat tilldelats Årets Framgångsstipendium för sitt förändringsarbete på SAS, utsetts till Sveriges hetaste talare av tidningen Chef och vunnit Stora målpriset.

Gemensamt för hennes arbete är förmågan att skapa energi och målmedvetenhet och samtidigt få människor att förstå hur deras egen insats påverkar helheten.

Oavsett om uppdraget handlar om ledarskap, personlig utveckling eller en organisation som står inför förändring är målet detsamma: att människor inte bara ska förstå vad som behöver göras – utan också vilja vara med och göra det.

Boka Lisa Ekström när ni vill:

• Utveckla ledarskapet och bli bättre på att skapa motivation och målmedvetenhet.
• Skapa engagemang inför eller under ett större förändringsarbete.
• Öka förståelsen för varje medarbetares ansvar och betydelse för organisationens utveckling.
• Stärka samspelet mellan ledarskap och medarbetarskap.
• Arbeta med kultur- och attitydförändringar.
• Inspirera människor att lämna sin komfortzon och våga utvecklas.
• Ge organisationen en rejäl energi- och inspirationskick med konkreta insikter att ta vidare.

Föreläsning och workshop – från inspiration till handling

Lisas föreläsningar kan med fördel kombineras med en efterföljande workshop. Där får deltagarna möjlighet att ta inspirationen vidare och tillsammans arbeta med de frågor som är viktiga för den egna verksamheten.

Med engagerande material och effektiva metoder skapar Lisa ett klimat där alla får komma till tals och där både möjligheter och problem kan lyftas fram på ett konstruktivt sätt.

En viktig utgångspunkt är att allt som behöver sägas också kan sägas kärleksfullt – oavsett om du är ledare eller medarbetare. Det skapar förutsättningar för öppna samtal, gemensamt ansvar och ett produktivt arbete som leder vidare till konkreta resultat.

Med Lisa Ekström får ni inte bara energi för stunden. Ni får en föreläsare som gör förändring begriplig, skapar lust att bidra och påminner varje människa i organisationen om den egna kraften att påverka. När människor förstår både vart de ska och varför deras egen insats spelar roll blir förändring betydligt lättare att göra tillsammans.